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Recruter, manager et piloter avec plus de clarté, de fluidité et de sens

Grâce à une approche unique et vivante : les 5 Éléments

Diriger une entreprise, ce n’est pas juste gérer des chiffres et des process.
C’est aussi faire vivre une équipe, porter une vision, prendre des décisions humaines dans un monde en mouvement constant.


Et si vous aviez un outil simple et stratégique pour mieux comprendre vos collaborateurs, structurer votre équipe et piloter avec équilibre ?


L’approche des 5 Éléments, issue de la pensée chinoise, vous offre une lecture vivante de votre organisation… pour plus d’alignement, de performance, et de sérénité.

entretien d'embauche

Recruter avec

les 5 Éléments

OPTION CONSULTING : pour les dirigeants, RH, managers ou recruteurs ayant un besoin  de recrutement immédiat et qui veulent éviter une erreur de casting

Format : une séance d'1h30 en visio
Tarif : 390 €

Contenu :

  • Analyser l’équilibre énergétique actuel de l’équipe

  • Identifier le ou les éléments manquants

  • Définir les qualités à cibler dans le prochain recrutement

​Livrable : diagnostic équipe + fiche de profil idéal + conseils d’entretien

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OPTION FORMATION : pour les dirigeants ou RH qui veulent acquérir la méthode et devenir autonomes dans l’utilisation des 5 Éléments en recrutement.

Format : 3 séance d'1h30 en visio + replays + support pédagogique
Tarif : 950 €

Contenu :

  • Comprendre les 5 Éléments avec leurs forces et leurs points de vigilance

  • Diagnostiquer son équipe et repérer les besoins

  • Identifier les profils énergétiques des candidats en entretien

  • Anticiper les tensions ou synergies possibles dans l'équipe

  • Éviter les erreurs de recrutement classiques

​Livrables : 

  • Fiches pratiques 5 Éléments

  • Matrice de l'équipe

  • Trame de questions d’entretien ciblée

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Réunion d'équipe

Manager avec

les 5 Éléments

Objectif : construire une culture du management commune autour des 5 Eléments, comprendre les besoins énergétiques de chaque collaborateur pour adapter son style de management et fluidifier les relations d’équipe

Pour qui : dirigeants, responsables RH, managers, chefs d'équipe

Format : formation en intra sur 2 à 3 jours sur site + sessions de suivi en visio 
Tarif : sur devis

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Au programme :

  • Comprendre les éléments en présence au sein de votre équipe, avec leurs points forts et leurs points de vigilance

  • Comprendre les leviers de motivation de chaque profil

  • Tirer partie des synergies et réguler les tensions

  • Adapter son management aux profils

  • Développer son propre leadership en lien avec son profil

  • Adopter un langage commun avec les 5 Eléments

  • Mise en pratique avec études de cas internes

 

Start up

Devenir une Entreprise

5 Éléments™

Objectif : harmoniser la politique RH, le recrutement, le management, le pilotage d'entreprise et l’identité de marque autour de votre énergie d’entreprise

Pour qui : dirigeants et DRH

Format : accompagnement sur-mesure (6 à 12 séances + échanges inter-séances)
Tarif : sur devis

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Axes possibles :

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  • Clarifier votre stratégie globale
    Identifier l’énergie dominante et les énergies en manque dans votre entreprise pour bâtir une stratégie alignée, cohérente et durable

  • Réinventer votre management
    Adapter votre posture managériale selon les profils de vos collaborateurs, fluidifier les relations internes et renforcer la cohésion d’équipe

  • Incarner un leadership vivant et naturel
    Aligner vos actions et décisions à votre fonctionnement profond, pour diriger avec plus d’ancrage, de justesse et de sérénité

  • Développer une image de marque cohérente avec votre énergie
    Créer une communication plus vibrante et authentique, qui reflète qui vous êtes réellement — en tant que personne et en tant qu’entreprise

  • Piloter votre entreprise avec rythme et discernement
    Intégrer le cycle des 5 Éléments pour mieux gérer les temps d’élan, de consolidation, de recentrage et d’innovation

 

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